德州供电公司近日召开“读书学习”活动。该活动首期推荐了《卓有成效的管理者》、《创造价值的会计与财务》等15本图书、《电力法》等4部法律和《怎样当好正职和副职》、《作风三问》等两篇文章，要求干部要紧密结合实际工作和自身特点，坚持经常学习。

一是强化读书学习，构建加强政治理论学习、业务知识学习和现代企业管理知识学习三维立体的知识体系。二是锤炼干部的“培训师”能力，通过部门沟通会等方式向职工做专题讲座，加速经验积累，提高语言表达能力。三是推行领导干部课题负责人机制，要求干部必须作为本部门攻关课题的负责人，亲自起草课题提纲和课题思路。四是推行“述学”与“述职”相结合，要求干部每年读40万字以上的书，每年至少要写一篇述学报告或论文在公司网站公布。五是不定期组织干部座谈，交流学习收获体会，促使干部互通有无、共同进步。